2+2+2贯通培养项目是河北省探索实施的职业教育“中企高一体化”人才培养新模式，是由中职、高职与企业联合开展的“中职2年+企业2年+高职2年”的技术技能人才贯通培养，学生第一、二学年在中职学校学习综合素质课程和专业技能课程；第三、四学年进入企业，进行岗位实践；第五、六学年升入高职学校，扩展职业空间。升学有保障，就业有能力，发展有前景，该项目为学生提供了人生新赛道。

我校2024年2+2+2贯通培养项目联办高职院校秦皇岛职业技术学院，专业为“智慧健康养老服务与管理”；中职院校秦皇岛市卫生学校，专业为“护理”；联办企业秦皇岛光辉医院。招生人数20人，招生范围为秦皇岛市。

一、招生计划

二、项目说明

1、第1、2学年：在中职（秦皇岛市卫生学校护理专业）就读。

2、第3学年：在企业（秦皇岛光辉医院）实习，前三年学业各项考核合格发放秦皇岛市卫生学校中专毕业证。

3、第4学年：有毕业证且符合学徒制培养条件的，与企业签订劳动合同，成为企业全职正式员工。企业、高职与学生签订学徒培养协议，而后获得高职入学资格，于第5年转为高职（秦皇岛职业技术学院智慧健康养老服务与管理专业）。

4、第5、6学年：完成高职各科学业，考核合格取得全日制大专文凭（两年制大专）。身份为企业员工，企业为其缴纳社保、发放工资。高职与企业合作，主要在企业内工学交替的形式培养。

5、学生高职毕业后须在企业工作一年，而后自愿决定是否签订后续劳动合同。

三、培养目标

1、主干课程：解剖学基础、生理学基础、药物学基础、护理学基础、老年护理学、老年护理服务需求评估、老年生活照护、老年康复护理、老年心理护理、老年社会工作、老年活动组织与策划、康养机构标准化与质量评估。

2、就业方向：面向护理、康养职业群，从事护理、康养机构基础服务与管理工作、活动组织策划、老年社会工作等岗位。

四、企业简介

秦皇岛光辉医院是秦皇岛市卫健委批准的一级综合医院，于2018年正式成立，是河北省医养结合试点单位，位于光辉养老中心院内，医疗面积5000平方米，设内科、外科、康复科、药剂科、检验科、放射科、特诊科等科室，现开设住院床位80张，医务人员50余人，其中高级职称3人，中级职称17人，主要技术力量由原解放军281医院和408医院科主任和护士长等医疗骨干组成，以居民常见消化系统疾病、心脑血管病、糖尿病治疗为技术特色，提供以老年人常见多发疾病、慢性病治疗、康复期护理、稳定期生活照料为主的一体化医养结合服务。

自成立以来，为养老中心老人提供体检服务，协助养老中心建立健康档案，在完成养老人群医疗保障的同时，也为周边居民提供了医疗服务便利。

五、高职简介

秦皇岛职业技术学院是2001年由教育部批准成立的全日制普通高校，是全国文明单位、国家百所优秀骨干高职院校、国家优质高等职业院校、国家“双高计划”中国特色高水平专业群建设单位、全国职业教育先进单位、国家职业教育导游专业教学资源库建设主持单位、第五届黄炎培职业教育奖——优秀学校奖获奖单位、首届省级文明校园。

学院位于秦皇岛市北戴河区，占地面积803.06亩，建筑面积15.3万平方米。校园环境优雅，综合办学条件优良，拥有覆盖全校的有线无线一体化网络以及现代化教学平台和信息交流平台。现代化图书馆藏书丰富、信息量大，有先进的图书检索系统和电子阅览室。现有教职工576人，其中专任教师530人，硕士学位以上教师440人，副高级专业技术职务以上教师274人，河北省教学名师4人，河北省技术能手7人，河北省“三三三”人才工程20人，省级教师教学创新团队4个。面向全国22个省市招生，全日制在校生1万余人。